مجله علمی تفریحی بیبیس
0

دانلود کتاب روابط استخدامی به عنوان شبکه – روش‌ها و نظریه‌ها

  • عنوان کتاب: Employment Relations as Networks Methods and Theory
  • نویسنده/انتشارات: Bernd Brandl, Bengt Larsson
  • حوزه: استخدام
  • سال انتشار: 2022
  • تعداد صفحه: 277
  • زبان اصلی: انگلیسی
  • نوع فایل: pdf
  • حجم فایل: 6.95 مگابایت

رویکردهای سنتی در حوزه گسترده روابط استخدامی بر مجموعه کوچک و مشخصی از بازیگران، مانند اتحادیه‌های کارگری و سازمان‌های کارفرمایی، متمرکز است که در چارچوب محدودیت‌های نهادهای رسمی و محدود در سطح ملی فعالیت می‌کنند. به طور فزاینده ای آشکار می شود که رویکردهای سنتی به اندازه کافی قادر به توضیح فرآیندها و نتایج روابط استخدامی در دنیایی نیستند که در آن نهادهای رسمی به سرعت تغییر می کنند و تا حدی منحل می شوند، مرزهای ملی متخلخل می شوند و تعداد زیادی از بازیگران درگیر به طور قابل توجهی در حال افزایش است.

Traditional approaches in the wide field of employment relations are focused on a small and clearly delineated set of actors, such as trade unions and employers’ organizations, operating within the constraints given by formal, nationally confined institutions. It is becoming increasingly clear that traditional approaches are insufficiently able to account for employment relations processes and outcomes in a world wherein formal institutions are being rapidly transformed and partially dissolved, national boundaries become porous, and the sheer number of actors involved is increasing substantially.

این کتاب را میتوانید از لینک زیر بصورت رایگان دانلود کنید:

Download: Employment Relations as Networks Methods and Theory 

 

نظرات کاربران

  •  چنانچه دیدگاه شما توهین آمیز باشد تایید نخواهد شد.
  •  چنانچه دیدگاه شما جنبه تبلیغاتی داشته باشد تایید نخواهد شد.

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد.

بیشتر بخوانید